以下关于货币工资的描述，不正确的是（ ）。

类别: 人力资源 | 三级(理论知识、专业能力) 2023-06-02

（ ）进行配置，可能导致一个人同时被好几个岗位选中。

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住房公积金的性质不具有（ ）。

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组织整体层面的培训需求分析，关键要（ ）。

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与“经济人”假设相对应的管理方式和措施不包括（ ）。

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保护劳动者劳动权时，应优先保护在劳动关系中事实上处于相对（ ）地位的劳动者。

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（ ）与缺勤率和流动率成负相关。

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一般竞争战略不包括（ ）。

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（ ）是职工通过组织一定的代表性机构参与企业管理的形式之一。

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（ ）的原则要求只支付给员工的薪酬，应当等于或高于劳动力市场水平与类似行业、企业或岗位的薪酬水平相一致。

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