属于传统的组织发展中人文技术方法的是（）。

(中级) 人力资源管理 2023-05-19

A.调查反馈
B.敏感性训练
C.全面质量管理
D.质量圈
E.团队建设

参考答案：ABD

传统的组织发展方法包括结构技术和人文技术两类。人文技术包括敏感性训练、调查反馈、质量圈和团际发展。

甲公司向乙公司购买50吨水泥，后甲通知乙需要更改购买数量，但一直未明确具体数量，交货期届至，乙将50吨水泥交付给甲，甲拒绝接受，理由是已告知要变更合同。关于双方合同关系的说法，正确的是（　）。

类别: 其它 | 法律职业试卷二(客观题 ) 2023-05-23

甲厂向乙厂发出信函，表示有设备出售价格1.5万元；乙厂回复：需该设备，但接受的价格为1.2万元；甲厂又回函：价格可为1.3万元，复函即供货。乙厂经办人因工作疏忽，接甲厂的函件后，未予及时复函处理。后甲厂将设备发送到乙厂，乙厂才发现对甲厂信函未处理，下列表述中正确的是（　）。

类别: 其它 | 法律职业试卷二(客观题 ) 2023-05-23

根据民法理论，买卖合同属于（　）。

类别: 其它 | 法律职业试卷二(客观题 ) 2023-05-23

根据合同法理论，寄送商品价目表一般属于（　）。

类别: 其它 | 法律职业试卷二(客观题 ) 2023-05-23

根据合同成立是否需要特定的法律形式，合同可分为（　）。

类别: 其它 | 法律职业试卷二(客观题 ) 2023-05-23

2013年7月2日，甲公司向乙公司订购一套总价值150万元的精密仪器设备，双方签订了买卖合同，约定由乙公司代办托运。在甲、乙双方未约定交付地点的情况下，乙公司办理好托运手续，将该套精密仪器设备交付通达运输公司承运。在运输途中，发生山体滑坡，该套精密仪器设备全部毁损。下列关于本案损害赔偿及风险负担的说法中，正确的有（　）。

类别: 其它 | 法律职业试卷二(客观题 ) 2023-05-23