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《劳动法》是我国第一部关于保护劳动者的合法权益、调整劳动关系的重要法律。这些法律条文规管工会、雇主及雇员的关系,并保障各方面的权利及义务。《劳动法》的基本原则主要包括

政治(研究生) 2023-05-31

A.维护劳动者合法权益与兼顾用人单位利益相结合的原则
B.按劳分配与公平救助相结合的原则
C.劳动者平等竞争与特殊劳动保护相结合的原则
D.劳动行为自主与劳动标准制约相结合的原则


参考答案:ABCD

本题考核的知识点是:《劳动法》》的基本原则。
【正确分析】《劳动法》的基本原则主要包括:第一,维护劳动者合法权益与兼顾用人单位利益相结合的原则。第二,按劳分配与公平救助相结合的原则。第三,劳动者平等竞争与特殊劳动保护相结合的原则。第四,劳动行为自主与劳动标准制约相结合的原则。因此,本题的正确答案是ABCD选项。

中国历史上第一个宪法性文件是( )

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清政府于辛亥革命爆发后制定的又一个宪法性文件是( )

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预备立宪时期,清政府设立的地方咨询机关叫作( )

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以下列举的哪些属于《大清新刑律》规定的刑罚种类( )

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《中华民国民法》的前三编引进了以下哪些国家的民法条文( )

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为了限制袁世凯独裁专制,《中华民国临时约法》规定了( )

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下列属于北洋政府时期颁布的单行法规的是( )

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关于《大清现行刑律》的特点,下列说法正确的是( )

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