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在某社区服务中心运作过程中,以下属于授权行为的是()。

(中级)社会综合能力 2023-06-03

A:部长出差,委托副部长代为处理日常事务
B:人力资源主管让老刘负责新员工的招募
C:机构主管临时让老王代他负责“企管案件”项目
D:机构领导宣布成立“创新项目组”
E:机构领导指派小张协调志愿者管理工作

参考答案:ABCE

授权是指上级主管适当地将职权交给下属的过程。社会服务机构主管可授权的内容包括如下几方面:①授权任务,即指派下属或员工完成多项任务;②授予“权力”,一项授权任务必须拥有足够的职权来完成,如果只要求下属或员工完成某项任务,而不给予权力,不利于工作的开展;③所授权力要进行明确的限制,强调这个权力仅限于从事某一特定任务。

企业薪酬制度必须符合国家的法律,尤其要体现()。

类别: 外贸会计 | (初级)人力资源管理 2023-05-18

支持企业年金的要素包括()。

类别: 外贸会计 | (初级)人力资源管理 2023-05-18

薪酬公平性的涵义包括()。

类别: 外贸会计 | (初级)人力资源管理 2023-05-18

常见的个人奖励计划有()。

类别: 外贸会计 | (初级)人力资源管理 2023-05-18

与社会养老保险制度相比,企业年金具有的特点包括()。

类别: 外贸会计 | (初级)人力资源管理 2023-05-18

根据市场平均水平来确定本企业的薪酬定位,这种方法()。

类别: 外贸会计 | (初级)人力资源管理 2023-05-18

关于薪酬变动比率和职位所需技能水平之间的关系,下列描述正确的有()。

类别: 外贸会计 | (初级)人力资源管理 2023-05-18

奖金又称浮动薪酬,主要包括()。

类别: 外贸会计 | (初级)人力资源管理 2023-05-18

关于企业的薪酬水平定位,常见的策略有()。

类别: 外贸会计 | (初级)人力资源管理 2023-05-18

员工自行选择福利的项目的福利计划模式,在实际操作中一般由企业提供一份列有各种福利项目的“菜单”,由员工从中自由选择其所需要的福利的是()。

类别: 外贸会计 | (初级)人力资源管理 2023-05-18

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