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在2013年度“南南合作奖”颁奖典礼上,获得“人道主义成就奖”的是(  )。

教师招聘 (中学) 2023-08-08

A.曼德拉
B.阿拉法特
C.德克勒克
D.甘地

参考答案:A

在同事督导中,一般()要计划进行一次全面总结。

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

社会工作督导与其他行业督导的区别是()。

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

哪种督导类型的督导者是被督导者的上级或主管,督导者与被督导者具有“上司与下属”的关系()。

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

哪种督导类型的督导者与被督导者及其工作没有直接关系和责任()。

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

每周或每两周进行一次讨论,每次半个小时至一个小时,如果情况特殊,也可以进行不定期的督导,这属于()。

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

在个别督导中,被督导者没有机会接触其他督导者,因此无法比较同一服务阶段不同督导者的处理策略和技巧。同时,督导者与被督导者之间过于紧密的分享观点,容易在不知不觉中发展成共同谋划的关系。个别督导的缺点还包括以下哪一项()。

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

督导者与被督导者之间存在着上下级的权力关系,但从社会工作专业价值观和个人价值观的角度看,社会工作督导者在工作过程中应坚持最基本的原则是()。

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

机构督导大刚发现,新进的3位社会工作者在实际工作中都遇到了与老人沟通时感到困难,从而难以与老人建立关系的问题。根据这一情况,大刚决定为他们定期进行团体督导。大刚制订了督导计划,确定了不同主题和内容的活动,以提升他们的实务能力,从而有效地解决问题。本案例中,大刚的督导方式是()。

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

督导历程的最重要阶段是(),在这一期间督导者要与被督导者分享实践经验与感受,解疑释惑,指导工作,促进其发展。

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

下列不属于社会工作督导意义的是()。

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

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