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以下关于公司可持续增长率的描述错误的是()。

公司信贷 2023-05-25

A.利润率越高,销售增长越快

B.用于分红的利润越少,销售增长越快

C.资产效率越高,销售增长越快

D.财务杠杆越低,销售增长越快

参考答案:D

财务杠杆越高,销售增长越快。

在社会服务机构中,建立社会工作专业督导制度有助于机构的正常运转,保障不同部门和员工个人的工作能够充分协调和整合。一般而言,机构都会赋予督导者( )的权威和责任,促进机构工作的顺利完成。?

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

社会工作者小黄在街道社区服务中心工作已满一年。中心的陆主任一直担任她的督导。在一次督导会谈中,小黄表示自己很苦恼,因为来中心活动的多数社区居民都不了解社会工作,部分领导和同事也对社会工作缺乏认识,她要反复解释。这时陆主任作为督导应该发挥( )功能帮助小黄。?

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

督导老张发现社会工作者小力接手小学生欣欣的个案后,出现情绪不稳定的情况,当谈及欣欣近来经常迟到、不交作业、变得沉默寡言、并经常哭闹等,小力愤怒地说,这一切都是欣欣的父亲陷入婚外恋,抛家弃子造成的。小力说现在很怕看到欣欣无助的眼神,这使他想起自己的童年,面对小力的反应,老张应采取的做法有( )。?

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

一线社会工作者经常承受各种压力,导致紧张和焦虑,社会组织督导可以通过教育性督导缓解社会工作者的压力,具体的做法有( )。?

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

某社会工作机构的督导老杨发现社会工作者都是“单枪匹马”地负责和执行服务项目,部分社会工作者向老杨反映,“工作中缺乏交流、员工之间关系生疏,一旦发生人事变动,服务项目就会被迫暂停或者终止,影响服务对象的利益”。为此,老杨向机构领导反映情况和建议设立项目小组,每个项目至少有两名员工参与。这种方式运行一段时间后,员工彼此沟通协调改善,团队合作意识提升,机构稳定性和凝聚力也日渐增强,其中老杨扮演的是( )。?

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

李老师是某青少年服务机构的督导,她负责新来机构实习的社会工作专业学生的督导工作。下列李老师的督导内容中,体现教育性功能的有( )。?

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

志愿者督导有责任教导志愿者有关“人”“问题”“过程”“地点”方面的知识,帮助志愿者发展与工作有关的自觉意识。志愿者督导中发挥的教育性功能主要做法包括( )。?

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

督导者老黄定期对社会工作者小田进行行政性督导,其中“工作监督”的任务是( )。?

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

某戒毒康复中心录用了某大学社会工作专业毕业生小杨,机构指定资深社会工作者老张担任他的督导。在双方共同确定了督导形式后,老张向小杨重点介绍了戒毒康复者的一些特征,如与家人关系不好,缺乏健康的生活圈子,处理个人情绪和问题的能力不?足,容易受到社会歧视等。上述督导内容主要是为了引导小杨( )。?

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

社会工作者小单家在外地,本地没有什么朋友。逢年过节,小单都会不同程度地出现情绪低落的状况,需要一段时间才能调整好工作状态。机构督导杨老师在专业上对小单帮助很大。但在年终评议时,小单给杨老师提意见,希望杨老师不要只谈专业,也要关心她的生活。针对小单的意见,杨老师正确的做法是( )。?

类别: 其它 | (中级)社会综合能力 2023-06-03

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